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蓝海华业通过易快报实现『高效异地报销』和『精细化财务分析』
发布时间:2021-07-16        浏览次数:197        返回列表
 
  蓝海华业是中国著名应用环境智能化服务与运营商,2007年成立,2015年新三板挂牌上市(股票代码832570)。
  蓝海华业业务覆盖全国各地,并在北京、上海、三亚等10余个城市设立分支机构,在政府、教育、央企、广电、场馆、酒店等行业领域为数百家大中型客户提供了智能化解决方案设计、建设与服务。
  为了提高员工报销效率和实时了解公司费用状况,蓝海华业部署易快报实现自动化报销和高效费用分析,同时依托易快报报销费控管理平台,创建了一套“提前报销制度”,报销效率大幅度提高。
  公司名称
  北京蓝海华业科技股份有限公司
  行业
  信息技术服务业
  易快报解决方案
  1.易快报移动报销
  2.易快报固定审批流
  3.易快报多维度可穿透报表
  4.独创“提前报销制度”
  为什么选择易快报?
  1.易快报自动化报销流程,提高员工报销效率;
  2.通过设置易快报固定审批流,简化报销流程,提高领导审批效率并提高员工满意度;
  3.通过易快报多维度可穿透报表,提高对数据的洞察力;
  4.具有创新精神,根据易快报已有的自动化报销流程,创新提前报销制度。
  “使用易快报后,报销周期缩短很多,并减少员工垫资,提高了员工满意度。另外,易快报报表功能很好,可以当做一个财务数据资料库,有需要的时候可以随时去查看。”
  ——蓝海华业财务经理于晓翠
  蓝海华业的报销困境
  蓝海华业分公司分布北京、上海、三亚等十余个主要城市,员工报销需频繁邮寄纸质报销单,易出错成本高周期长。
  此外,领导对各分部的费用统计要求高,通过手工输入费用来获取费用分析报告,不能及时向领导呈现公司费用统计分析,输入数据易出错,无法通过洞察费用数据及时进行高效业务战略指导。
  易快报助力蓝海华业
  1.易快报移动电子化报销方式将报销效率提高了近三倍
  蓝海华业分公司众多,此前员工报销时需邮寄纸质报销单至总部,再由领导审批,报销周期长达半个月之久。公司部署易快报后,员工使用系统设置好的报销单模板,随时提交报销单,亦能上传相关附件、图片,为审批提供合理依据。提交成功后,领导收到审批提示,可随时拿出手机进行审批,方便快捷,减少因领导出差无法进行现场审批而导致报销单积压的现象。
  “用易快报报销方便很多,如果一个比较急的单子,一天就能审批完成;对于不急的单据,按照正常流程走的话,几天也就批下来了。”蓝海华业财务经理于晓翠说。报销效率的提高,减少了单据积压和员工垫款,大大提高员工满意度。
  2.易快报固定审批流简化并规范报销流程
  蓝海华业此前单据审批需4-5级流程,无论是员工报销单还是对公付款申请单,都需找每一级领导现场审批签字。领导经常因出差或开会无法进行审批,审批效率低下,经常因不能及时审批对公付款申请单而影响业务进展。易快报固定审批流功能,加快了审批进度,又保证了审批流程的完整性。“一张单据审批完自动流转到下一个审批人,不需要刻意记住审批者是谁,也不用去找下一个审批人,高效很多。”蓝海华业财务经理于晓翠介绍。
  3.实时生成多维度可穿透报表,准确及时
  蓝海华业分公司众多,领导希望及时准确地知晓各分公司费用使用情况。此前依赖人工统计,报表不及时,数据易出错。易快报自动化报表可从项目、部门、消费类型等多维度分析公司费用,穿透至单据明细,领导对公司费用使用情况做到实时知晓并精准分析。
  易快报不但满足领导报表及时性的需求,电子发票https://www.ekuaibao.com/还节省了劳动力并提高了报表制作的准确度。“在易快报系统内,我们想要看哪个月的费用使用情况就能看到,因为报表能穿透到单据详情,我选哪一项都能查看,自动搜索实现。”蓝海华业财务经理于晓翠介绍。
  4.蓝海华业依托易快报,创建“提前报销制度”
  蓝海华业业务人员遍及全国各地,为此,蓝海华业结合易快报移动电子化报销优势,独创“提前报销制度”,通过三步实现提前报销:第一步审批电子单据;第二步支付报销账款;第三步审核纸质发票。
  员工通过易快报提交电子报销单据,可将相关的发票或花费信息拍照上传作附件,审批通过后,出纳即可支付报销款。与此同时,要求总部出差员工或分公司员工自行打印报销单并粘贴纸质发票,在30日内邮寄至总公司,财务人员再对纸质发票进行核实。若审核无误,该员工可持续享受提前报销制度福利;若超期或发票有问题一次则给予警告,两次则取消该员工享受提前报销制度的资格。蓝海华业财务经理于晓翠说:“这项独创的报销制度作用还是挺大的,一是让员工能够遵守这个规定,要求30天直接把单子务必上交;二是对财务来讲,不会留下太大的财务缺失,毕竟报销周期越长,单据丢的可能性越大。这让财务和同事的沟通成本大大降低,关系更加融洽,公司内部形成了非常好的信用氛围。”